RASP organizuje imprezę dla pracowników wbrew ich zdaniu. "Skoro są pieniądze, to oczekujemy podwyżek"

Wbrew związkom zawodowym zarząd Ringier Axel Springer Polska nie zrezygnował z organizacji dorocznej imprezy firmowej dla pracowników. – Jeśli są pieniądze na wystawną imprezę dla ok. 1 tys. osób, powinny również znaleźć się na podwyżki dla pracowników – mówi "Presserwisowi" Marcin Terlik, dziennikarz Onetu ze związku zawodowego Inicjatywa Pracownicza przy RASP.

Impreza dla zatrudnionych w RASP odbędzie się 17 września w Krakowie. Firma funduje pracownikom przejazdy i nocleg. Jak co roku, wydarzenie ma rozpocząć się galą, podczas której zostaną wręczone nagrody People Awards dla wyróżniających się pracowników. Następnie uczestnicy będą mogli skorzystać z przygotowanego dla nich poczęstunku, baru i parkietu.

Marcin Terlik zauważa, że w maju br. podczas rozmów z zarządem RASP w sprawie ustalenia zasad zwolnień grupowych związkowcy postulowali rezygnację z corocznej imprezy i przeznaczenie zaoszczędzonych w ten sposób pieniędzy na ochronę etatów lub wyższe odprawy.

– W maju tego roku przeprowadziliśmy ankietę, w której aż 89 proc. pracowników RASP opowiedziało się za odwołaniem dorocznej imprezy firmowej People Awards. Zarząd w pierwszym odruchu uznał, że imprezy będą skromniejsze. Tymczasem dowiedzieliśmy się, że zaproszenia wysłano do wszystkich zatrudnionych, koszty dojazdu i noclegu w Krakowie będą refundowane. To poważny wydatek – mówi związkowiec.

W jego ocenie organizacja hucznej imprezy firmowej dowodzi, że RASP znajduje się w dobrej sytuacji finansowej. – M.in. dlatego oczekujemy, że zarząd jeszcze w tym roku podejmie decyzję o podniesieniu widełek płacowych we wszystkich działach firmy. Już zwróciliśmy się w tej sprawie do zarządu z oficjalną prośbą. Otrzymaliśmy odpowiedź, że rozmowy na ten temat odbędą się wkrótce. W naszej ocenie ten czas nadszedł – podsumowuje Marcin Terlik.

Agnieszka Skrzypek-Makowska, zastępczyni dyrektora komunikacji korporacyjnej w RASP, nie odniosła się do stanowiska związkowców w sprawie corocznej imprezy firmowej.

(JF, 15.09.2026)