Raport Antal: Od 7 do 40 tys. zł brutto w działach marketingu
Przy zatrudnieniu coraz większe znaczenie mają benefity pozapłacowe (screen: Antal)
Od 5 do 40 tys. zł wynoszą zarobki w działach marketingu w zależności od zajmowanego stanowiska, wynika z 15. edycji Raportu Płacowego Antal. Raport prezentuje aktualne poziomy wynagrodzeń specjalistów i menedżerów na polskim rynku pracy.
Według tegorocznej edycji raportu średnie miesięczne wynagrodzenie specjalistów i menedżerów wzrosło o 5 proc. w porównaniu do ubiegłorocznego – z 15 691 zł do 16 400 zł brutto. Jednocześnie dane wykazują coraz większe zróżnicowanie wynagrodzeń między poziomami stanowisk.
Wnioski opierają się na analizie wynagrodzeń ponad 3 tys. specjalistów i menedżerów uczestniczących w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez konsultantów Antal w drugim półroczu 2025 roku oraz pierwszym półroczu 2026 roku.
W sektorze sprzedaży i marketingu średnie wynagrodzenie wyniosło według badania 16 448 zł i wzrosło o 4 proc. w porównaniu z ubiegłym rokiem. W marketingu największe zapotrzebowanie dotyczy ról opartych na nowych technologiach i danych. Pracodawcy poszukują specjalistów digital, e-commerce i marketingu cyfrowego, których wynagrodzenie na stanowisku menedżerskim sięga 20 tys. zł brutto.
Choć w sektorze widać stabilizację płac, coraz większą rolę odgrywają w nim premie, bonusy i systemy prowizyjne.
Według raportu specjalista ds. marketingu może dziś liczyć na zarobki w wysokości 7-10 tys. zł brutto, Key Account Manager – 15-18 tys. zł brutto, kierownik zespołu ds. obsługi klienta – 12-16 tys. zł brutto, kierownik marketingu – 15-18 tys. zł brutto, a dyrektor marketingu – 20-40 tys. zł brutto.
Autorzy raportu zwracają uwagę, że decyzje o zmianie pracy coraz rzadziej zapadają wyłącznie z chęci uzyskania wyższego wynagrodzenia, a coraz większą rolę odgrywają kultura organizacyjna, styl zarządzania oraz poczucie stabilizacji. Zwłaszcza w okresie rosnącej liczby przejęć i konsolidacji na rynku.
(PAR, 15.09.2026)
